英国某幼儿园学生正在画画。资料图片
在英国，义务教育从4岁开始，而0至4岁婴幼儿阶段的保育则高度市场化，大部分幼教机构都是私立的营利性机构，但英国对这些机构监管高效、有序，鲜有虐童事件发生。例如，严格规定幼儿园教师的准入标准、所有教育机构都需要接受专业督查、严格控制教师的工作量、定期或不定期考核教师和助教的教学管理水平、确保教师的福利待遇等。可以说，在规范师资、系统督查、教师情绪疏导等方面，英国已形成一套较为有效的幼教监管体系。
师资标准规范化 独立带班须至少满足三项要求
在英国，一个成年人要想进入早教机构成为有独立带班资质的老师，最少需要满足三个要求：至少高中毕业且接受过幼教培训；有前雇主或学校老师推荐信；无犯罪记录。
英国政府对早教从业人员的学历资质制定了非常系统的等级，从最初的第一级到最高的第八级，每一级对应相应的学历和能力。其中，第一级和第二级属于实习生，不允许在任何幼教机构单独带班，第三级才符合英国私立幼儿园对老师的最低要求，即达到高中毕业、大学预科的文化程度。公立幼儿园的老师入职门槛则更高，要第六级以上，即大学本科学历以上。
英国所有能够接触到儿童和残障弱势群体的岗位都需要应聘者出具无犯罪记录证明。在一所幼儿园里，从校长、老师、实习生到清洁阿姨、维修师傅，都需要出具该证明。理论上讲，一个人如果有伤害儿童的犯罪行为记录在案，将终身都不可能再从事直接接触儿童的工作。
幼儿园在教师入职前也会对其行为进行严格把关。伦敦某社区幼儿园在孩子入园前，会给家长发放入园手册，明确幼儿园在预防针对儿童的犯罪问题方面的责任，其中包括园方在教师入职前对其进行详细的犯罪记录和行为调查，类似调查每3年一次。手册还提供园方处理儿童保护事务的小组人员名单，让家长在发现虐待儿童事件时知道向谁举报、如何举报，并为举报者提供匿名保护。
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